Cette saloperie de virus n’aura pas la peau du 1er avril ! Nous nous sommes dit que, étonnamment, nous n’avions été récompensés (ni même nominés 😉 ) par aucun des innombrables prix et autres trophées RH qui fleurissent depuis quelques années. Qu’à cela ne tienne. Comme on n’est jamais mieux servi que par soi-même, nous nous auto-décernons le trophée « Révélateurs de Talents » pour « Boost your Box! », notre nouvelle offre #wecoach ! #fiers #proud #autoderision

Plus sérieusement, « Boost your Box » est un programme complet d’accompagnement de Managers. Il part du principe qu’il est plus efficace de découvrir et maximiser « sa box », c’est-à-dire ses forces existantes, plutôt que de perdre de l’énergie en dehors de « sa box » (out of the box). Il exploite le meilleur de la Process Communication, du Coaching, et du Codéveloppement. Venez le découvrir ici !!!

Ça va ? Vous vous sentez à la hauteur ? Comment ça, « vous n’êtes pas sûr(e) » ? Pas de panique, c’est normal. Nous sommes quotidiennement soumis à une double injonction :

Le coaching vulgarisé et démystifié par Christine Castan et Patrick Dugois, intervenants à HEC Paris. Autonomisation du Coaché, intérêt du coaching dans des environnements de plus en plus « complexes et volatils », qualité de la relation Coach-Coaché, alignement tête-coeur-corps, autres exemples de situations, techniques de coaching : tout est dit, si bien et si vite. Merci Christine et Philippe !